还不赶快来体验！！！

        常友现在就想把这个奖项给其他人，只求让自己能继续做otto科技的负责人，继续研发新手机，继续在发布会上给大家讲相声。

        但是裴总坚定的眼神已经暗示了，规定就是规定，任何人都不能违反

        当初张元也不想接受这个奖项，但这事没得商量。

        常友沉默片刻，说道：“裴总，我必须要离开otto科技是吗”

        裴谦微笑着点点头：“对。”

        其实对于常友，裴谦并没有觉得他必须被首位淘汰掉，毕竟相比于其他部门来说，otto科技虽然也在赚钱，但烧钱也很多、利润率也不算很高，远没到血赚的地步。

        但裴谦相信，群众的眼睛是雪亮的。

        最佳员工评选制度设立的初衷，就是尽量排除掉裴谦自己的主观性，让所有员工一起投票，选出对赔钱大业威胁最大的员工。

        所以，裴谦必须要贯彻一贯的原则，只要是最佳员工就必须离开当前部门，规矩不能更改。

        常友沉默片刻，说道：“那我想好了，我要再成立一家公司，专门负责做一些科技产品的生态链产品，比如可穿戴设备、智能家居设备等等。”

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